Профессиональная деятельность имеет значительное влияние на   психологическое здоровье работников, а работодатели несут ответственность за защиту физического и психосоциального здоровья своих сотрудников. B связи с этим, Международная oрганизация по cтандартизации (ИСО) опубликовала первый в мире международный стандарт, определяющий различные аспекты психологического состояния работников.

Стандарт ISO 45003 Управление охраной труда. Психологическое здоровье и безопасность на рабочем месте. Руководство по управлению психосоциальными рисками содержит практические рекомендации по управлению рисками, связанными с психологическим здоровьем и безопасностью в рамках системы управления охраной труда. Он рассматривает важные аспекты, которые могут повлиять на психологическое здоровье работника, включая неэффективное общение, чрезмерное давление и организационную культуру.

Данный стандарт охватывает такие аспекты, как определение условий, обстоятельств и требований к рабочему месту, которые потенциально могут ухудшить психологическое здоровье и благополучие трудящихся; определение первичных факторов риска и их оценка для определения изменений, необходимых для улучшения условий труда; выявление и контроль опасных факторов, связанных с работой, и управление психосоциальными рисками в рамках системы менеджмента охраны здоровья и безопасности труда.

ISO 45003 имеет цель помочь пользователям выполнить требования ISO 45001, первого в мире международного стандарта по системам управления охраной труда и промышленной безопасностью, а также повысить производительность вашей организации.